Około 500 tys. osób niepełnosprawnych mogłoby do 2030 roku zasilić rynek pracy – ocenia na łamach "Rzeczpospolitej" Dariusz Gosk z Fundacji Aktywizacja.
Bezrobocie wśród niepełnosprawnych spadło do 7,2 proc., a według danych z IV kwartału 2018 roku pracowało 427 tys. takich osób - o 11 tys. więcej niż rok wcześniej.
- Mamy coraz więcej sygnałów, że firmy dostrzegły w osobach niepełnosprawnych niewykorzystaną rezerwę rynku pracy – wskazuje w rozmowie z "Rz" Krzysztof Kosiński wiceprezes Polskiej Organizacji Pracodawców Osób Niepełnosprawnych.
Jak wskazują eksperci, zatrudnienie osoby niepełnosprawnej to nie tylko sposób na problemy kadrowe, ale również korzyść finansowa dla firm. 6-procentowy wskaźnika zatrudnienia osób z niepełnosprawnościami zwalnia prywatnego pracodawcę (zatrudniającego co najmniej 25 pracowników) z obowiązkowych wpłat na PFRON.
Obecnie taki obowiązek spoczywa na 31,2 tys. firm w kraju – wskazuje "Rz". Zatrudniały one 77,1 tys. osób niepełnosprawnych w 2018 roku.
Jak przypomina dziennik, takie firmy, mogą się ubiegać o dofinansowanie do wynagrodzeń dla niepełnosprawnych. Kwoty zaczynają się od 450 zł przy lekkiej niepełnosprawności i sięgają do nawet 2,4 tys. zł miesięcznie przy schorzeniach specjalnych.
Masz newsa, zdjęcie lub filmik? Prześlij nam przez dziejesie.wp.pl
