W tym roku padł nowy rekord liczby ofert pracy dostępnych w internecie. Według danych, do których dotarła „Rzeczpospolita”, w pierwszym kwartale ich liczba sięgnęła 590 tys. To o jedną piątą więcej niż rok wcześniej.
Największy wybór mają mieszkańcy Mazowsza i Dolnego Śląska, co widać po danych portalu Pracuj.pl. Od początku roku opublikowano tam 146 tys. anonsów – większość dla specjalistów i menadżerów średniego szczebla.
Wśród najbardziej poszukiwanych pracowników są specjaliści ds. sprzedaży i informatycy.
To dobry czas na rozmowę o podwyżce – czytamy w „Rzeczpospolitej”. Pracodawcy coraz częściej zdają sobie sprawę, że utrata doświadczonego pracownika może ich kosztować dużo więcej niż zwiększenie jego wynagrodzenia. Są więc bardziej otwarci na negocjacje płacowe.
Pracodawcy już w każdym badaniu na czele kluczowych zadań wymieniają pozyskanie i zatrzymanie pracowników o kluczowych umiejętnościach.
Według danych GUS w marcu przeciętne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw było o 6,7 proc. wyższe niż rok wcześniej. Oznacza to wyraźnie przyspieszenie w porównaniu z 2017 r., gdy w tym samym roku GUS raportował 4,5 proc. wzrost przeciętnych płac.
Eksperci radzą, by przed rozmową o wynagrodzeniu, sprawdzić jakie są stawki rynkowe. Można to zrobić, przeglądając raporty płacowe dostępne w sieci, w tym wyniki badań firmy Sedlac&Sedlac albo na bieżąco uaktualnianie dane na portalach: Pracuj.pl czy Kariera.pl. Są tam dostępne od ręki średnie stawki w regionach i w branżach , a można też uzyskać dane dla konkretnego stanowiska.
Masz newsa, zdjęcie lub filmik? Prześlij nam przez dziejesie.wp.pl
