Minimalna podstawa wymiaru składek dla przedsiębiorców zmienia się po opublikowaniu przez GUS informacji o wynagrodzeniach z poprzedniego kwartału. Wraz ze zmianą płac nowe wartości przyjmują minimalne podstawy wymiaru składek na ubezpieczenie społeczne oraz ubezpieczenie zdrowotne.
Znane są już dane za I kwartał 2005 roku. Poniżej prezentujemy dokładne dane.
Ubezpieczenia społeczne
11 maja br. prezes GUS wydał komunikat informujący o wysokości przeciętnego wynagrodzenia w pierwszym kwartale 2005 r. Wyniosło ono w tym okresie 2 415,45 zł.
W ślad za tym ogłoszeniem zmianie uległa minimalna podstawa wymiaru składek na ubezpieczenie społeczne dla osób prowadzących działalność gospodarczą i osób z nimi współpracujących (60 proc. x 2 415,45).
Od 1 czerwca podstawa ta wyniesie: 1 449,27 zł, a minimalne składki na ubezpieczenie społeczne oraz Fundusz Pracy w czerwcu, lipcu i sierpniu br. wyniosą:
| Rodzaj ubezpieczenia | Składka | Kwota |
|---|---|---|
| Emerytalne | 19,52% | 282,90 zł |
| Rentowe | 13% | 188,41 zł |
| Chorobowe | 2,45% | 35,51 zł |
| Wypadkowe | 1,93%* | 27,97 zł |
| Fundusz pracy | 2,45% | 35,51 zł |
- Dla płatnika składek zgłaszającego do ubezpieczenia wypadkowego nie więcej niż 9 ubezpieczonych
Od 1 stycznia 2003 r. płatnicy składek samodzielnie ustalają stopę procentową składki na ubezpieczenie wypadkowe - na podstawie ustawy z dnia 30 października 2002 r. o ubezpieczeniu społecznym z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych (Dz.U. Nr 199, poz. 1673 z późn. zm.) oraz rozporządzenia Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 29 listopada 2002 r. w sprawie różnicowania stopy procentowej składki na ubezpieczenie społeczne z tytułu wypadków przy pracy i chorób zawodowych w zależności od zagrożeń chorobowych i ich skutków (Dz.U. nr 200, poz. 1692 z późń. zm.).
Pracodawcy, do których stosuje się przepisy ustawy z dnia 29 grudnia 1993 r. o ochronie roszczeń pracowniczych w razie niewypłacalności pracodawcy (Dz.U. 2002 nr 9, poz. 85 z późn. zm. opłacają dodatkowo składkę na Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych w wysokości 0,15 proc.
Ubezpieczenie zdrowotne
Po raz pierwszy od roku spadła wysokość minimalnej składki na ubezpieczenie zdrowotne opłacanej przez osoby prowadzące działalność gospodarczą.
Zgodnie z art. 81 ust. 2 ustawy z dnia 27 sierpnia 2004 roku o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych (Dz.U. Nr 210, poz. 2135) podstawę wymiaru składki na ubezpieczenie zdrowotne osób prowadzących działalność pozarolniczą lub osób z nimi współpracujących stanowi zadeklarowana kwota, nie niższa jednak niż 75 proc. przeciętnego wynagrodzenia. Składka w nowej wysokości obowiązuje od trzeciego miesiąca następnego kwartału.
Za przeciętne wynagrodzenie ustawa uznaje przeciętne miesięczne wynagrodzenie w sektorze przedsiębiorstw z poprzedniego kwartału, włącznie z wypłatami z zysku, ogłaszane przez Prezesa Głównego Urzędu Statystycznego w Dzienniku Urzędowym Rzeczypospolitej Polskiej "Monitor Polski".
Zgodnie z obwieszczeniem Prezesa GUS z dnia 15 kwietnia br. w sprawie przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia w sektorze przedsiębiorstw, włącznie z wypłatami z zysku, w pierwszym kwartale 2005 wynagrodzenie to wynosiło 2 425,24 zł.
Podstawa wymiaru składki na ubezpieczenie zdrowotne dla przedsiębiorców na okres czerwiec-sierpień 2005 wyniesie:
1818,93 zł (75 proc. x 2 425,24 zł).
Natomiast składka na ubezpieczenie zdrowotne wyniesie:
154,61 zł ( 8,5 % x 1 818,93).