Na sukces firmy składa się wiele elementów, w dużej mierze jednak powodzenie każdego biznesowego przedsięwzięcia zależy od jego pracowników. Od ich zaangażowania, kompetencji, motywacji czy wreszcie – od atmosfery, jaka panuje w pracy. Trzeba o tym myśleć już na etapie rekrutacji. Czy menedżer faktycznie musi budować w firmie orkiestrę? W niektórych sytuacjach lepiej sprawdzi się grupa... indywidualistów. Oto, jak ją stworzyć.
kadry
wiadomości
baza wiedzy
Oceń jakość naszego artykułu:
Twoja opinia pozwala nam tworzyć lepsze treści.
Źródło:
money.pl