W rozmowie z money.pl Morawiecki przyznał, że "nie wyklucza dalszej korekty w górę".
Podniesienie pensji minimalnej jest dobrą wiadomością dla najmniej zarabiających. Jak policzyła FPP, wynagrodzenie netto pracownika po uwzględnieniu zapowiedzianych zmian - takich jak podwyżka kwoty kosztów uzyskania przychodu do 250 zł miesięcznie oraz wprowadzenie najniższej stawki PIT 17 proc. - wyniosłoby po podwyżce 1852 zł.
- Płaca minimalna ma pewną funkcję społeczną, której towarzyszy gospodarczy efekt. Powinna być zdrowym kompromisem. Z jednej strony rzeczywiście zapewniać sensowne minimum wynagrodzenia za pracę i w ten sposób zachęcać do jej podejmowania. Z drugiej strony nie może być zbyt wysoka, bowiem w takim przypadku działa demotywująco i zniechęca do wzrostu aktywności – powiedział w rozmowie z money.pl prof. Witold Orłowski.
Z niepokojem zauważył przy tym, że jesteśmy "na ścieżce presji na nadmierny wzrost płacy minimalnej w relacji do płacy przeciętnej", co jak dodaje, dla rynku nie jest dobrym zjawiskiem. W dużym stopniu odpowiadają za to politycy, którzy wykorzystują ten zabieg w kampanii wyborczej.
- Płaca minimalna najwyraźniej w działaniach rządu zaczyna być narzędziem nie ekonomicznym, a narzędziem czysto politycznym. Jej podnoszenie to rzecz, która podoba się wyborcom, niezależnie czy jest to słuszne z punktu widzenia ekonomii, czy nie – zauważył ekspert.
Przedsiębiorcy nie są entuzjastami
Każda kolejna podwyżka minimalnego wynagrodzenia martwi z kolei przedsiębiorców, bo w jej rezultacie płacą wyższe składki.
Wysokość składek na ubezpieczenia społeczne jest bezpośrednio skorelowana z pensja minimalną. Podstawę, od której wylicza się składki stanowi 30 proc. pensji minimalnej. Jeśli minimalna pensja wyniesie 2450 zł, to składki na ubezpieczenie społeczne wzrosną do 735 zł.
Od tego 19,52 proc. to składka emerytalna, 8 proc. - rentowa, 2,45 - chorobowa i 1,67 - wypadkowa. W sumie więc od stycznia składki dla początkujących wyniosą 232,55 zł. Dziś jest to 213,57 zł, więc właścicieli firm czeka podwyżka o prawie 20 zł miesięcznie.
W rozbiciu na konkretne składki wygląda to tak, jak w poniższej tabeli (przyjęto założenie, że w 2020 r. minimalne wynagrodzenie będzie wynosiło 2450 zł brutto).
Masz newsa, zdjęcie lub filmik? Prześlij nam przez dziejesie.wp.pl
