Ministerstwo Spraw Wewnętrznych i Administracji poinformowało, że w 2024 r. do policji przyjęto 6 411 nowych funkcjonariuszy. To o 1 242 więcej niż rok wcześniej. Resort podkreśla, że "rok 2024 to czas odbudowy Policji po ośmiu latach. Po zmianie rządów, MSWiA podjęło pilne prace, aby zredukować braki kadrowe i zachęcić do wstępowania do służb mundurowych. Podjęte działania przynoszą już rezultaty" - czytamy.
W 2024 roku Polska boryka się z problemem deficytu kadrowego w Policji, gdzie liczba funkcjonariuszy maleje z powodu odejść na emeryturę i trudności w rekrutacji. Na koniec 2023 roku raportowano 10 tysięcy wakatów.
Dalsza część artykułu pod materiałem wideo
Zmiany dotyczące wynagrodzenia i reforma emerytalna
W 2024 r. liczba podań o przyjęcie do służby osiągnęła rekordowy poziom 22 333, co jest znacznym wzrostem w porównaniu z poprzednimi latami. Wzrost zainteresowania służbą w policji jest wynikiem m.in. podwyżek wynagrodzeń o 20 proc. oraz zrównania uposażeń z żołnierzami zawodowymi - podaje resort. Dodatkowo MSWiA wprowadziło zmiany w ustawie, które ułatwiają powrót do służby byłym funkcjonariuszom oraz absolwentom klas mundurowych.
Reforma emerytalna w służbach mundurowych, przedstawiona przez MSWiA, przewiduje, że funkcjonariusze uzyskają prawo do emerytury po ukończeniu 55 roku życia i 25 latach pracy. Zmiany te, obejmujące również inne formacje, mają na celu zachęcenie do dłuższego pełnienia służby, zwiększając stabilność zatrudnienia w sektorze mundurowym.
Zespół ds. poprawy warunków służby pracuje nad nowymi rozwiązaniami, które mają zwiększyć atrakcyjność pracy w służbach mundurowych. Ustawa budżetowa na 2025 rok przewiduje dalsze zmiany finansowe w służbach mundurowych, w tym 5 proc. podwyżkę kwoty bazowej oraz rozszerzenie świadczeń mieszkaniowych. Plan przewiduje także wprowadzenie świadczenia mieszkaniowego dla wszystkich funkcjonariuszy, wzorem rozwiązań stosowanych w Siłach Zbrojnych RP.
