Wyprzedzamy m.in. Wielką Brytanię, Japonię, Luksemburg czy Włochy.
Badanie obejmuje 60 największych gospodarek świata. Analizowane są 22 odrębne wskaźniki, które mają największy wpływ na długookresowe perspektywy gospodarcze, np. wskaźniki warunków dla eksportu, strukturę demograficzną, czy skalę aktywności zawodowej. Na tej podstawie tworzony jest ranking najdynamiczniejszych gospodarek świata. Badanie przeprowadziła firma audytorsko-doradcza Grant Thornton we współpracy z Intelligence Unit, należącą do grupy The Economist.
- Do liderów zestawienia, a więc Singapuru, Izraela i Australii sporo nam jeszcze brakuje, ale i tak 21. miejsce należy ocenić zdecydowanie pozytywnie. Nie tylko awansowaliśmy, ale też jesteśmy w czołówce w regonie. Spośród krajów Europy Środkowej i Wschodniej wyprzedza nas tylko Słowenia. Nasi lokalni najwięksi konkurenci w pozyskiwaniu globalnego kapitału inwestycyjnego – Czechy, Węgry i Słowacja – są zdecydowanie za Polską, zajmują odpowiednio 25., 31. i 32. miejsce. To potwierdza, że Polska jest relatywnie atrakcyjnym miejscem do prowadzenia biznesu – mówi partner zarządzający w Grant Thornton Tomasz Wróblewski.
Polska najlepiej wypadła pod względem tzw. środowiska finansowego, w którym została sklasyfikowana jako piąta gospodarka świata. Piętą achillesową jest natomiast obszar związany z pracą i kapitałem ludzkim. Zajmujemy pod tym względem odległe 38. miejsce, a w regionie wyprzedzają nas Czechy, Rumunia i Słowenia.
- Polska ma stabilny, silny sektor finansowy, z mocnymi regulacjami. Dzięki temu polskie firmy mają relatywnie łatwy i bezpieczny dostęp do finansowania działalności. Ponadto, firmy płacą dość niski CIT, a także gospodarka jako całość notuje stały napływ kapitału w ramach bezpośrednich inwestycji zagranicznych – tłumaczy Tomasz Wróblewski. - Notujemy nadal relatywnie wysoką stopę bezrobocia, co oznacza, że polska gospodarka nie wykorzystuje w pełni potencjału, jaki drzemie w jej pracownikach. Ponadto, mamy zdecydowanie niekorzystne perspektywy demograficzne, tzn. odsetek osób młodych w społeczeństwie jest niższy niż w większości badanych krajów, a to oznacza, że społeczeństwo będzie się starzeć, a więc rąk do pracy będzie ubywać, podczas gdy obciążenia socjalne związane z emeryturami i ochroną zdrowia będzie rosnąć – dodaje.