Nadgodziny – Wszystkie wiadomości

Przedsiębiorca, który zatrudnia pracowników, musi ewidencjonować ich czas pracy. Jedną z możliwości jest prowadzenie listy obecności.

- Trzeba zmusić pracodawców, aby uczciwie płacili za nadgodziny, a nie dawać im instrumenty, żeby odsuwali ich płacenie.

Zgodnie z ustawą, pracownikom samorządowym za pracę w nadgodzinach przysługuje jedynie wynagrodzenie za pracę, albo czas wolny równy czasowi...

Rozmowa z Piotrem Wojciechowskim, ekspertem prawa pracy z kancelarii adwokacko-radcowskiej Gujski, Zdebiak.

Dzień wolny a może wypłata dodatkowego wynagrodzenia – co należy się pracownikowi wykonującemu obowiązki służbowe w dniu wolnym od pracy? Wbrew...

Wyniki badań PIP przeprowadzonych w 2012 r. na reprezentatywnej próbie 700 pracowników zaprezentowano w środę na posiedzeniu sejmowej komisji ds....

Kwestie wynagradzania pracownikom ich pracy w godzinach nadliczbowych wbrew pozorom nie zawsze są jasne dla samych zatrudnionych, jak i dla ich...

Cywile pracujący w zagranicznych kontyngentach wojskowych stracą prawo do godzin nadliczbowych. Tak zakłada projekt założeń do zmian w przepisach,...

Co zrobić, gdy pracodawca daje nam co raz więcej obowiązków bez podwyżki?

Wydajność pracowników wciąż jest niska.

Choć przepracowali blisko 10 milionów nadgodzin, na wolne liczyć nie mogą.

Co dziesiąty pracownik podejmuje dodatkową pracę. Jednocześnie spada nam wydajność.

Rząd chce lepiej rekompensować urzędnikom wydłużone godziny pracy. Mają mieć więcej wolnego.

Nie naruszasz doby roboczej, gdy po dniu, w którym podwładny nie pracował, wezwiesz go do firmy wcześniej, niż zazwyczaj rozpoczyna swoje zajęcia....