Trwa ładowanie...
Notowania
Przejdź na
oprac. KB
|

Ranking firm. Spółka kontrolowana przez Kulczyk w czołówce najlepiej płacących pracownikom

196
Podziel się:

Najwięcej swoim pracownikom płacą firmy gamingowe: CD Projekt, PCF Group oraz spółka zajmująca się energia odnawialną Polenergia, należąca do Dominiki Kulczyk. Średnia zarobków wynosi tam 12 tys. zł miesięcznie na rękę. Tak zarabia w sumie tylko 1,6 tys. zatrudnionych tam osób.

Ranking firm. Spółka kontrolowana przez Kulczyk w czołówce najlepiej płacących pracownikom
Dominika Kulczyk jest najbogatszą Polką. Kontrolowana przez nią firma Polenergia płaci średnio po 17,2 tys. zł brutto pracownikom (ONS)

Z analizy wynagrodzeń przeprowadzonej przez portal businessinsider.com.pl w 58 największych spółkach giełdowych, wynika, że największe budżety na wynagrodzenia mają firmy państwowe.

Jak nietrudno zgadnąć, chodzi tu o: KGHM, PZU i PGE. Spoza państwowych spółek w czołówce znalazło się jeszcze Asseco. To nie one jednak płacą najwięcej swoim pracownikom.

Wśród firm, które w ubiegłym roku wypłacały najwyższe wynagrodzenia, znalazły się trzy spółki giełdowe: CD Projekt, PCF Group oraz Polenergia. Tam średnia pensja sięgała 12 tys. zł. miesięcznie netto (czyli wypłata już na rękę).

Zobacz także: "Mateusz Morawiecki jak Donald Tusk". Śmiałe porównanie po prezentacji Polskiego Ładu

Na przeciwległym biegunie siatki płacowej – czyli wśród tych, którzy płacili pracownikom najmniej – znalazł się Mercator Medical, producent rękawic jednorazowych. A wszystko dlatego, że swoje zakłady produkcyjne ma w Indiach, gdzie płaci pracownikom bardzo niskie stawki.

Najhojniejsze firmy

Businessinsider.com.pl przeanalizował raporty giełdowe największych polskich spółek i wyszło mu, że w ubiegłym roku na płace firmy te przeznaczyły ogółem 70 mld zł.

Przy 552 tys. pracowników oznacza to 2,7 proc. podwyżki na każdego pracownika w porównaniu do roku 2019. Jak zaznaczono, są to dane "oczyszczone" z płac zarządów, ale uwzględniające kadrę kierowniczą.

Jak przypominają dziennikarze portalu, rekordowe zarobki w CD Projekt to efekt sukcesu finansowego, jaki firmie przyniosła gra Cyberpunk 2077.

Z tytułu wypuszczenia gry na rynek wypłacono pracownikom wysokie premie, mimo że sama sama gra okazała się niedopracowanym niewypałem, który zawierał wiele błędów.

Jednak ubiegłoroczne przychody grupy CD Projekt były rekordowe i wyniosły 2,1 mld zł, a zysk netto przekroczył 1,15 mld zł. Wydatki, w tym na marketing w kwocie 1,2 mld zł już się im zwróciły.

Na drugim miejscu pod względem zarobków byli pracownicy PCF Group, czyli studia People Can Fly. Jak przypomina portal biznesowy, spółka PCF Group debiutowała na giełdzie w grudniu ubiegłego roku. Płace niecałych trzystu zatrudnionych w grupie spadły w 2020 roku o 20 proc. do 18,8 tys. zł brutto.

Trójkę zwycięzców plebiscytu na najhojniejszego pracodawcę 2020 r. zamyka Polenergia, kontrolowana przez Dominikę Kulczyk (prawie 52 proc. akcji).

Tam płace z kolei w ubiegłym roku wzrosły o 23 proc., a na jednego z 172 pracowników przypadało 17,2 tys. zł brutto miesięcznie.

Spółka przygotowuje się do wybudowania farmy wiatrowej na zachodniej części polskiego Bałtyku. Partnerem jest norweski Equinor, czyli dawny Statoil.

Rocznie spółka zarabia ostatnio na czysto ponad 100 mln zł, głównie na sprzedaży zielonych certyfikatów. Na wynagrodzenia w ub. roku poszło 47 mln zł.

Największe budżety na płace

Wymienione wyżej firmy, choć dużo płacą, nie dysponują na wynagrodzenia takimi budżetami, jakimi może pochwalić się Asseco Poland i państwowe: KGHM, PGE czy PZU.

To właśnie spółki państwowe mają największe budżety kadrowe. Wyżej wymienione spółki wydają – każda z osobna — po 5 mld zł rocznie na pensje. Z kolei PKN Orlen i JSW dysponują budżetem powyżej 4 mld zł

Największy procentowo wzrost wydatków na płace nastąpił zaś w gamingowej Ten Square Games (+263 proc. rdr), w CD Projekt (+173 proc. rdr), w Allegro (+63 proc. rdr), w Mercator Medical (+55 proc.) i Dino Polska (+42 proc.).

Nie jest to równoznaczne jednak ze wzrostem płac w tych firmach, w niektórych przypadkach nastąpił wysoki wzrost zatrudnienia.

Masz newsa, zdjęcie lub filmik? Prześlij nam przez dziejesie.wp.pl
Oceń jakość naszego artykułu:
Twoja opinia pozwala nam tworzyć lepsze treści.
Źródło:
money.pl
KOMENTARZE
(196)
WYRÓŻNIONE
Liczykrupa
3 lata temu
Jan senior to był cudotwórca. Pierwszy milion dolarów jak sam mówił dostał od ojca. Po 10 latach jego majątek był szacowany na około 13 000 000 000 zł a to było około 4 300 000 000 USD. W ciągu dziesięciu lat pomnożył 1 milion USD około 4 300 tj. o 430 000 %. Rocznie średnio 43 000 %. Pytam się na czym dokonał tego cudu ekonomi. Może to on wymyślił Windows a nie Bill Gates.
Robol 1
3 lata temu
Sołowow tez dobrze płaci swoim pracownikom w Cersanicie. 2300 zł miesięcznie. Starczy na godne życie. Dziękujemy.
wyborca
3 lata temu
Najlepiej w Polsce płaci Obajtek ...sobie:)
NAJNOWSZE KOMENTARZE (196)
Dorota
3 lata temu
Za każdym razem mega mnie cieszy jak widzę w takim rankingu kobiety! Jak chcemy to potrafimy :) Wiadome, że im większa pensja i docenienie pracownika tym większe zaangażowanie i satysfakcja z wykonywanej pracy! Aż sama bym chciała popracować dla Polenergii... ;)
Sandra
3 lata temu
Aż duma mnie zabiera! Bierzcie przykład laski! Możemy wszystko w tym życiu osiągnąć <3
adam
3 lata temu
podają bardzo dobry przykład, widać że firma ma wielki potencjał!
Pola
3 lata temu
Na takie właśnie firmy muszą oriontować się wiele Polskich spólek
Tokyo
3 lata temu
Fajnie widzieć tak silne i niezależne kobiety, które dobrze prowadzą swoje firmy. Tak trzymać Pani Dominiko
...
Następna strona